Cuatro nuevos Agentes de la Policía Local comenzaron el pasado lunes, el Curso de Ingreso en la Escuela de Seguridad Publica de Andalucía en la Localidad Sevillana de Aznalcázar.

Tras completar el periodo de Oposición libre celebrado, durante los próximos cinco meses éstos cuatro nuevos Agentes de la Policía Local de Montilla desarrollaran en la ESPA un período de formación especializada y de calidad de forma presencial para posteriormente poner en práctica sus funciones como nuevos Agentes de la Policía Local en nuestra Localidad.

Los nuevos agentes recibirán un total de 1.300 horas de formación teórico y práctica, la mitad de ellas en la sede de la ESPA en Aznalcázar, tanto en la modalidad presencial como a través de las TIC del programa Formación en Red, y la otra mitad de prácticas ya en nuestra Localidad.

De esta forma, el equipo de gobierno cumple su compromiso de reforzar la actual plantilla en activo, tras algo más de seis años desde la última convocatoria de empleo, según manifestaciones del teniente de alcalde de Seguridad Ciudadana y Tráfico, Francisco García Zamora, “con éstas nuevas cuatro plazas se pretende dar respuesta a las necesidades de reforzar la plantilla actual” que, según explicó, “cuenta con varios agentes en comisión de servicio, es decir, policías con su plaza  en otra localidad a los que se les ha permitido prestar servicio en Montilla”.

            Del mismo modo, es intención del responsable de Seguridad Ciudadana reforzar la escala de Mando, cubriendo por promoción interna varias plazas de Oficiales y, de esta forma, evitar la situación de accidentalidad o provisionalidad que se produce en algunos casos para cubrir este puesto en los diferentes turnos.

El alcalde de Montilla, Rafael Llamas, ha firmado esta mañana sendos contratos con dos empresarios montillanos para puedan ocupar las naves que el Ayuntamiento tiene en el Centro de Iniciativas Empresariales del polígonos Llanos de Jarata.

“Apoyamos así estas nuevas iniciativas empresariales firmando estos convenios para que puedan utilizar estas naves durante un año, ampliable hasta tres”, además el alcalde trasladaba a ambos emprendedores el deseo de que tengan suerte y fortuna que todos proyecto empresarial necesita para poder tener éxito.

Junto con el alcalde montillano ha participado en la firma el concejal delegado de Promoción Económica, Innovación y Turismo, Manuel Carmona, que ha recordado que esta cesión de naves es una pieza más en el engranaje que desde su delegación se tiene puesto en marcha parea el apoyo a proyectos de emprendedores montillanos. “Hace unos meses sacábamos la convocatoria para ocupar estas dos naves que habían quedado libres  y hoy podemos firmar estos contratos para que durante los próximos meses estas nuevas empresas tengan un espacio para arrancar y consolidarse”.

Esta iniciativa se enmarca dentro de la Estrategia Local Emprendedora puesta en marcha desde el Ayuntamiento, que en esta ocasión favorece a dos nuevos proyectos empresariales, uno ligado  a la industria alimentaria y otro a la maquinaria agrícola.

“El objetivo, indicaba Carmona, es seguir generando empleo en nuestro municipio y mejorar la competitividad de nuestras empresas”.

El alcalde de Montilla, Rafael Llamas, el responsable del Servicio de Empleo de la cámara de Comercio, Eduardo Collantes y la directora de recursos humanos de UTC Montilla, Araceli Sánchez, han visitado hoy el curso de mecanizado de chapa que las tres instituciones están realizando para formar a 21 jóvenes menores de 30 años.

Rafael Llamas ha recordado que esta es la sexta actividad formativa que el Ayuntamiento de Montilla organiza de forma conjunta con la Cámara de Comercio de Córdoba y la tercera con la delegación que la empresa United Technologies tiene en Montilla. "Todas estas actividades tienen el objetivo de formar a nuestros jóvenes en distintos sectores en los que existe demanda de mano de obra, ayudando a incrementar la empleabilidad de un colectivo especialmente afectado por las cifras de desempleo como son los jóvenes".

En este sentido Rafael Llamas ha recordado que además de los cursos realizados con United Technologies se han formado alumnos en instalación de fibra óptica, tonelería o cajero reponer, “en total más de 140 jóvenes se han beneficiado de estos cursos, y nuestro trabajo, desde la delegación de Promoción Económica y Desarrollo es facilitar nuestras instalaciones para conseguir el objetivo de mejorar la empleabilidad de los jóvenes”.

Eduardo Collantes ha recordado que este curso de mecanizado de chapa es la tercera actividad formativa que se organiza con la planta que UTC tiene en Montilla, “un curso que se divide en tres partes. Una primera en la que los alumnos reciben una formación en habilidades sociales y empleabilidad, para pasar posteriormente a la parte teórica específica del curso y por último la parte de prácticas no laborales, que concluye con la posibilidad de contratación por parte de la empresa”.

El curso, que se celebra en las instalaciones del Centro de Innvación y Empresa del Ayuntamiento en el Polígono Llanos de Jarata, cuenta con 21 participantes, cuatro de ellos mujeres, en su mayor parte de entre 21 y 22 años. Eduardo Collantes ha recordado que las empresas que realicen la contratación de algunos de los jóvenes que participen en estas acciones formativas integradas dentro del Programa de Garantía Juvenil cuenta con una ayuda a la contratación de 4950 euros.

La responsable de Recursos Humanos de UTC ha destacado que este tipo de cursos tiene como principal objetivo la creación de empleo y la formación en perfiles laborales especializados dentro del proceso productivo de esta fábrica. “El año pasado se crearon 150 puestos de trabajo durante la cmpaña y para este año hay perspectivas buenas, y que en año y medio esperamos crear unos 100 nuevos puestos de trabajo directos y 30 indirectos en las cinco líneas de expansión que tenemos previsto crear”. Según explicó Araceli Sánchez, en los cursos celebrados el año pasado participaron 43 jóvenes, consiguiendo un 70% de inserción laboral. “Incluso se dio el caso que un grupo de estos alumnos estuvieron trabajando en Chequia, ya que la planta que tiene UTC en este país nos pidió profesionales con la cualificación obtenida en este curso”

La teniente de alcalde del área Sociocultural, Mujer y Partícipacion Ciudadana, Conchi Espejo, ha presentado hoy el Mercado Medieval que se celebrará en Montilla el próximo fin de semana.

La responsable municipal he explicado que para la edición de este año se volverá al ubicar en el Castillo, "una situación que hemos trasladado en años anteriores a otros espacios de Montilla coincidiendo con la  celebración de distintas efemérides, pero que ya mantendremosen en el futuro al entender que es la mejor ubicación que podemos darle a esta actividad".

Las actividades programadas comenzarán el viernes a partir de las seis de la tarde, cuando irán abriendo los estand instalados en el entorno. "Hemos preparado un amplio programa de actividades para todo el fin de semana, como teatro de títeres y de animacio cultural, además de exhibiciones de vuelo de rapaces tiro con arco y otros espectáculos decalde calle". Espejo ha destacado de forma especial las visitas guiadas que se realizarán al interior del ahora. "El sábado se harán por la mañana y por la tarde a las 12.00, 13.00 19.00 y 20.00 horas, mientras que el domingo las visitas se realizarán en los mismos horarios pero solo por la mañana". Las personas interesadas en disfrutar de estas visitas deberán realizar inscripción previa en el Centro Culural Alcalde Antonio Carpo.